Η ΑΕΚ Β’ έχει πέσει με τα μούτρα στη δουλειά στην Πορταριά και η αλήθεια είναι πως το έργο του τεχνικού τιμ είναι αρκετά πιο πολύπλοκο σε σχέση με την εντύπωση που υπάρχει.

H δουλειά των ανθρώπων που «τρέχουν» την ΑΕΚ Β’ είναι αρκετά πιο πολύπλοκη σε σχέση με αυτό που αντιλαμβανόμαστε οι απ’ έξω, αφού το συγκεκριμένο εγχείρημα πέραν του καινούργιου του πράγματος, έχει κάποιες παραμέτρους οι οποίες χρειάζονται λεπτούς χειρισμούς.

Η ιδιομορφία, σε αγωνιστικό επίπεδο, είναι πως το εγχείρημα της ΑΕΚ Β’ προϋποθέτει αναπτυξιακή δομή με μακροπρόθεσμο στόχο τη στελέχωση της πρώτης ομάδας με νεαρούς ποδοσφαιριστές, τη στιγμή που απαιτείται και η αγωνιστική αξιοπρέπεια αφού όπως και να το κάνουμε σε ένα μέγεθος όπως αυτό της ΑΕΚ, το αποτέλεσμα μετράει σε κάθε περίσταση, ειδικά όταν μιλάμε για μια επαγγελματική ομάδα.

Οι… κατηγοριοποιήσεις του ρόστερ

Ένα από τα σημεία κλειδιά που έχουν να κάνουν με τον τρόπο λειτουργίας και προσέγγισης της κατάστασης του ποδοσφαιρικού τμήματος, είναι το γεγονός ότι υπάρχουν κατηγοριοποιήσεις στο ρόστερ. Περιγράφοντάς τις μπορεί και ο απλός οπαδός να καταλάβει την ιδιαιτερότητα του τμήματος αλλά και το επίπεδο δυσκολίας της δουλειάς από το τεχνικό τιμ. Υπάρχουν, λοιπόν, τρεις κατηγορίες παικτών στο ρόστερ.

Διαβάστε τη συνέχεια πατώντας εδώ…